2016年和县历阳镇公开招聘36名社区工作人员公告

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　　2016年和县历阳镇公开招聘社区工作人员公告

　　根据省委、省政府办公厅《关于进一步加强新形势下城市社区居民委员会建设工作的意见》(皖办发[2011]11号)以及县委办《关于深入实施村(居)干部职业化管理的实施意见》(和办发[2015]59号)精神，和县历阳镇面向社会公开招聘社区工作人员，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　1、坚持面向社会公开招聘;

　　2、坚持考试考察、择优聘用;

　　3、坚持统一组织、分工负责。

　　二、招聘计划

　　计划招聘社区工作人员36名，主要从事社区网格化管理服务。

　　三、招聘条件

　　1、遵纪守法，热爱社区工作，具有良好品行;

　　2、具有国家承认的大专及以上学历，年龄要求在35周岁以下(指1981年6月1日之后出生);

　　3、具有本县户籍;

　　4、身体健康。

　　有下列情形的人员不得报考：

　　1、不符合招聘岗位条件要求的人员;

　　2、经人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

　　3、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　4、现役军人。

　　四、招聘程序

　　(一)发布招聘公告

　　招聘公告在和县人民政府网(https://www.hx.gov.cn)、和县先锋网(https://hx.ahxf.gov.cn)、和县人社局信息公开网(https://hxrsj.mas.gov.cn)、和县民政局信息公开网(https://hxmzj.mas.gov.cn)、历阳镇政府信息公开网(https://hxlyz.mas.gov.cn)、历阳镇先锋网(https://hx.ahxf.gov.cn/XZ/LY/)发布。

　　(二)报名与资格审查

　　1、报名由历阳镇人民政府会同县委组织部、县人社局、县民政局共同组织，实行统一现场报名、资格审查。

　　2、报名时间：2016年7月11日至7月15日(每天正常上班时间)

　　3、报名地点：历阳镇礼堂二楼多功能厅

　　4、报名与资格审查办法

　　报考人员自行下载并填写《和县历阳镇公开招聘社区工作人员报名表》;携带本人近期一寸免冠同底照片4张;毕业证(2016年夏季普通高校应届毕业生可提供经学校盖章的毕业生就业推荐表)、有效居民身份证原件及复印件;户口簿原件及复印件。

　　报名人数和招聘岗位数不小于2:1，不足2:1相应核减招聘岗位数。

　　2016年7月30日左右在原报名地点发放《准考证》。

　　(三)笔试

　　1、笔试时间：详见《准考证》(笔试时间、准考证领取信息将在“和县历阳镇人民政府信息公开网(https://hxlyz.mas.gov.cn)”上公布，请主动关注)。

　　2、笔试内容：履行社区工作人员职责所需的社会常识、政策法律法规知识、写作能力，时事政治等。

　　笔试时间120分钟。

　　3、笔试成绩：满分为100分。

　　(四)面试

　　面试对象根据报考人员笔试成绩，按得分高低以1:1.5的比例确定。采用结构化面试方式，主要测试应聘者综合分析能力、组织协调能力、应变能力、语言表达能力。

　　面试成绩满分100分。

　　面试时间和地点，请主动关注“和县历阳镇人民政府信息公开网(https://hxlyz.mas.gov.cn)”上的公告。

　　(五)考试总成绩

　　按笔试成绩和面试成绩5:5比例合成考试总成绩

　　(六)体检和考察

　　1、体检：依据考试总成绩按1:1的比例确定体检对象，总成绩相同的，按笔试成绩高低排序。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检工作由历阳镇人民政府会同县委组织部、县人社局、县民政局共同组织实施。

　　2、考察：体检合格人员，由历阳镇人民政府与县民政局负责组织考察，考察内容包括应聘者的思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)等。

　　因体检、考察不合格的，在报考人员中按总成绩从高分到低分的顺序依次等额递补各一次。

　　在招聘期间，考生如不按规定参加笔试、面试、体检、办理有关手续等，视为自动弃权。

　　(七)公示、聘用

　　1、体检、考察合格人员确定为拟聘用人员，在和县先锋网(https://hx.ahxf.gov.cn)、和县人社局信息公开网(https://hxrsj.mas.gov.cn)、和县民政局信息公开网(https://hxmzj.mas.gov.cn)、历阳镇政府信息公开网(https://hxlyz.mas.gov.cn)进行公示，公示期7天。拟聘用人员名单公示后，不再递补。

　　2、相关待遇

　　聘用人员实行试用期制度，试用期三个月，试用期满经考核合格者，由历阳镇组织聘用人员与社区签订劳动合同，报县人社部门办理劳动用工登记备案。聘用人员参照社区一般工作人员待遇，办理城镇职工养老保险(个人缴纳部分由个人承担)。试用期满经考核不合格者，取消聘用资格。

　　五、纪律与监督

　　本次招聘参照《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》(皖人社发〔2010〕78号)执行，凡违反暂行办法第40条、第41条、第42条规定情形的，将给予严肃处理。整个招聘过程接受县纪检监察部门和社会各界的监督。

　　本《公告》由县委组织部、县人社局、县民政局、历阳镇人民政府负责解释。

　　咨询电话： 0555—5312632(县委组织部组织室)

　　0555—5330807(县人社局人才中心)

　　0555—5320269(县民政局政权股)

　　0555—5314273(历阳镇组织室)

　　监督电话： 0555—5312032(县监察局)

　　和县县委组织部 和县人社局 和县民政局 历阳镇人民政府

　　2016年6月20日

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（编辑：马鞍山华图）